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교육제도

직원 각자의 직무수행능력 향상과 자기 개발 기회의 확대를 위해 다양한 교육프로그램 운영

신입사원 교육

신규 임용전 또는 임용 후 6개월 이내에 기초 직무과정 이수

재직자 교육

1. 매년 전 직원의 10% 이상을 7일(50시간) 이상 외부기관 교육 시행
2. 기술전문교육, 사내아카데미, 어학교육 등
3. 교육목표 시간 : 연간 직급별 30 ~ 60시간


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